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08.AI時代のスキル・キャリア
リスキリングとスキルアップの違いとは。変化の時代にキャリアを止めない学び方
CONCEPT リスキリングとスキルアップの違いとは。学びの方向を分ける 仕事の延長で力を伸ばすのか、産業構造の変化に合わせて職務そのものを変えるのか。学び続ける意味を整理します。 2種類学びの方向 2006年サートプロ創業 初回無料DX相談 📅 2026年5月2... -
08.AI時代のスキル・キャリア
SNS情報漏洩はなぜ後を絶たないのか。若手の善意と企業の守るべき線をつなぎ直す
CONCEPT SNS情報漏洩は、技術だけでは止まらない。世代をつなぐ教育へ 若手の善意と企業が守るべき線を、どうつなぎ直すか。世代ごとのネット感覚と情報リテラシー教育の設計を、現場目線で整理します。 2006年サートプロ創業 初回無料DX相談 継続型リテラ... -
05.AIエージェント・未来予測
白黒パッケージ社会、到来。ゴム手袋も不足?中東情勢が日常をじわじわ侵食する未来予測
CONCEPT 中東情勢は遠いニュースで終わらない。供給網の揺れにどう備えるか 原油、ナフサ、包装資材、ゴム手袋、テレワーク。日常に近い変化から、企業のDX推進・リスク管理・分散調達・備蓄設計を整理します。 2006年サートプロ創業 初回無料DX相談 7領域... -
08.AI時代のスキル・キャリア
AI時代に資格はもう古いのか?一周回って「証明」が武器になる理由
CONCEPT AI時代に資格はもう古いのか?一周回って「証明」が武器になる理由 大切なのは、知っている証明ではなく、できる力を信頼できる形で示すこと。AI時代の資格と実務力の関係を考えます。 知る→できる証明の重心移動 見える化スキルの現在地 2006〜検... -
07.DX・AI人材戦略
自転車新時代、都市はどう変わる?道路交通法改正とモビリティ進化から考えるDX時代の都市設計
CONCEPT 自転車新時代、都市はどう変わる?道路交通法改正とモビリティ進化から考えるDX時代の都市設計 制度変更を「人の行動変容」と「都市OS」の視点から。AI・IoTを活かす人中心の都市設計を考えます。 都市OS運用基盤という視点 人中心都市設計の思想 ... -
05.AIエージェント・未来予測
【超優良!】経営者のための生成AI&AIエージェント実践セミナーを開催しました。
CONCEPT 経営者のための生成AI&AIエージェント実践セミナーを開催しました ChatGPT・Gemini・Claudeの3つの切り口から、経営者が生成AIとAIエージェントをどう業務改革に使うのかを振り返ります。 50名事前申込 約40名当日参加 3階層AI導入の価値 📅 2026... -
10.経営哲学・マインドセット
マインドトランスフォーメーションとはなにか? DX推進との関係性について深堀り
CONCEPT マインドトランスフォーメーションとはなにか?DX推進との関係性について深堀り DX推進の土台になる「マインドセット」から、マインドシフト・マインドチェンジ・マインドトランスフォーメーションへ。人と組織が変わり続ける力の育て方を整理しま... -
11.セキュリティ・倫理
SNS情報漏洩はなぜ止まらないのか。BeReal時代に企業が見直すべきDXリテラシー
CONCEPT SNS情報漏洩を防ぐのは禁止より「判断できる力」 SNS情報漏洩は、もはや若手のうっかりでは片づけられません。BeReal時代の新しいSNSの仕組みと、企業が見直すべきDXリテラシー・マインドセットを整理します。 悪意なしだから防ぎにくい 禁止より... -
ツール導入がすべてではない。経営に効く生成AI・AIエージェント導入の仕方とは
CONCEPT AI導入は道具ではなく経営の姿勢を問う 「どのツールを入れるか」より先に、何を捨て、どこを人からAIへ任せるか。経営に効く生成AI・AIエージェント導入の考え方を整理します。 捨てるまず決めること 社員が使う会社が変わる 小さく試す学びなが... -
Codex×GPT-5.5とImages 2.0で、開発・発信・制作を一気に加速するワークフロー
CONCEPT 生成AIは「道具」ではなく「工程」を設計する Codex×GPT-5.5×Images 2.0で、開発・発信・制作を一つの流れとして最短化。生成AIを「使う」から「回す」へ変える工程設計を整理します。 3ツールCodex×GPT-5.5×Images2.0 6STEP最強ワークフロー 長い...